什么是人际关系中的相容原则

如何保持人际关系和谐
　　平等原则：在人际交往中总要有一定的付出或投入，交往的两个方面的需要和这种需要的满足程度必须是平等的，平等是建立人际关系的前提。5、相容原则：相容是指人际交往中的心理相容，即指人与人之间的融洽关系，与人相处时的容纳、包涵、宽容及忍让。处世要心胸开阔，宽以待人。6、。

人际关系的交换性原则是指A对肯定自我价值的他人个体对其认同
　　正确答案：B

怎样看待人际交往的原则与技巧相互之间的关系
　　首先要坚持平等的原则，无论是公务还是私交，都没有高低贵贱之分，要以朋友的身份进行交往，才能深交。切忌因工作时间短，经验不足，经济条件差而自卑，也不要因为自己是大学毕业生、年轻、美貌而趾高气扬。这些心态都影响人际关系的顺利发展。2相容的原则：主要是心理相容、即人。

影响人际吸引的主要因素中亦称相互性原则
　　正确答案：D解析：本题考核的知识点为情感的相悦性。情感的相悦性亦称相互性原则。情感相悦性是人际交往中产生的一种意识倾向性，即喜欢那些喜欢自己的人，而不喜欢那些不喜欢自己的人。

建立人际关系的一般原则的前提是A平等B相容C互利D信用请
　　正确答案：A平等是建立人际关系的前提。

下列对人际关系的原则描述正确的是A相互性原则B交换性原则C
　　正确答案：D

建立良好人际关系
　　平等是建立人际关系的前提。人际交往作为人们之间的心理沟通，是主动的、相互的、有来有往的。人都有友爱和受人尊敬的需要，都希望得到别人的平等对待、人的这种需要，就是平等的需要。2相容原则。相容是指人际交往中的心理相容，即指人与人之间的融洽关系，与人相处时的容纳。

什么是心理相容
　　心理相容是指人与人之间的相互吸引、和睦相处、相互尊重、相互信任、相互支持。若是不相容，则表现为相互排斥、相互猜疑、相互攻击、相互歧视。心理相容是人际交往、团体团结的心理基础，也是人际交往成功、团体目标实现的重要保证。心理相容还可以为创造性活动提供积极乐。

什么是相关性原则需要详细的例子
　　意思是企业会计核算提供的会计信息应当符合国家宏观经济管理的要求，满足各有关方面了解企业财务状况和经营成果的需要，满足企业加强内部经营管理的需要。相关性原则是财务会计的基本原则之一，是指会计信息要同信息使用者的经济决策相关联，即人们可以利用会计信息做出有关。

人际交往的基本原则与方法技巧
　　这些心态都影响人际关系的顺利发展。2相容的原则：主要是心理相容、即人与人之间的融洽关系，与人相处时的容纳、包含、以及宽容、忍让。是指最近一次交往的印象对我们的认识所产生的影响。最近一次交往留下的印象，往往是最深刻的印象。一般而言，熟人之间的交往近因效应会。